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Midas Cesson : la victoire du salarié, de son respect et de sa dignité !

Le salarié de Midas Cesson qui avait refusé sa « mutation expéditive en 13 jours » de Cesson à Boulogne Billancourt, a finalement fait plié la direction de Midas !

Celle-ci , après quelques tergiversations et sous la pression médiatique, s’est résolue à laisser travailler le salarié ( comme il le demandait tout simplement) chez le nouveau franchisé.

Le transfert de son contrat de travail à été rédigé en application de l’article L.1224-1 du code du travail et accepté par le salarié le 1er avril 2010.

Un nouvelle fois, saluons le courage de ce salarié de s’opposer a une décision arbitraire de Midas pour faire valoir tout simplement sa volonté de continuer à travailler dans cette entreprise qu’il connaît depuis 11 ans !

Vidéo du journal télévisé de France 3 - édition du 31 mars 2010.

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